为加大教师队伍建设，依据中国人事部第6号令《事业单位公开招聘职员暂行规定》《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的公告》等有关规定，遵循公开、平等、角逐、择优的原则，经第二轮招聘后，现结合职位计划和空缺实质，普洱市民族中学2025年急切需要紧缺人才第三轮计划招聘5名。现将招聘的有关事情公告如下：

1、学校介绍

普洱市民族中学始建于1981年，属云南定寄宿制民族中学，为普洱市直属学校。地处普洱市主城区中心地方，面积62000平米，设有42个教学班，共有学生2185人，有在职在编教职工165人。

学校系全国民族中学示范学校全国艺术教育特点单位国务院侨办华文教育普洱基地汉语国际推广中小学基地全国国防教育示范学校云南一级完全中学云南文明单位云南文明学校云南民族团结示范学校云南民族出色文化教育示范学校云南民族团结进步示范单位云南华文教育基地学校。学校牢记为党育人、为国育才的初心和使命，聚焦立德树人根本任务，抓党建、提水平、促进步、创特点。学校以走进民中，走向美好为办学愿景;秉承水平立校，特点进步，勇于革新的办学理念;推行目的引领、过程监控、结果奖惩的管理模式，确保进入普洱市民族中学的每一位学子学得好，能成才，是民族团结教育的基地，亦是普洱学子成才的摇篮。

2、招聘职位及人数

高中数学教师岗：
1人;

高中英语教师岗：
1人;

高中生物教师岗：
1人;

高中历史教师岗：
1人;

高中舞蹈教师岗：
1人。

招聘职位和条件详见《普洱市民族中学2025年急切需要紧缺人才招聘第三轮招聘职位需要表》

3、招聘对象和条件

招聘对象

1.2023年、2024年、2025年师范类院校本科及以上毕业生，获得学士及以上学位，同等条件下公费师范生优先。

2.非师范类院校毕业生若与招聘职位需要专业为相同相近专业，经招聘领导小组赞同，也可考试报名相应职位。

3.面试职员需要符合招聘职位相对应的专业需要、学历学位和其他条件。

4.年龄条件为18周岁及以上、35周岁及以下。

5.从2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制研究生，学历学位证书与全日制研究生的学历学位证书具备同等法律效力。

6.本次招聘考试专业目录参照教育部普通高等学校本科专业目录与普通高等学校研究生教育学科专业目录实行。

招聘条件

1.具备中国国籍，遵守宪法和法律;

2.拥护中共的领导，热爱教育事业，具备好的品行;

3.具备招聘职位所需的学历、学位、专业和任职资格及技能需要;

4.身心健康，符合事业单位聘用职员规定的体检需要;

5.承诺服务期不少于6年;

6.职位所需要的其他条件。

户籍需要

不限。

有下列情形之一的职员不能考试报名

1.被开除中共党籍的职员，因犯罪受过刑事处罚的职员，遭到刑事处罚期限未满或者正在同意司法调查尚未做出结论的职员，遭到党纪、政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员，曾被开除公职的职员、吸毒职员、被依法列为失信联合惩戒对象的职员均不能参加面试。

2.2025年4月1日以前被普洱市组织人社部门批准录用的公务员，事业单位聘用的管理职员、专业技术职员，无论是不是办理离职手续，不含因提高学历层次就学办理离职手续的职员。

3.2020年至2024年在普洱市事业单位公开招聘中浪费考录资源尚在禁考期限的职员，历年普洱市事业单位招聘考试中因紧急违规行为尚在禁考期限的职员。

4.2025年4月1日以前通过各类人才招聘与普洱市事业单位签订就业协议的职员。

5.现役军人。

6.聘用后即与招聘单位构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列回避情形的职员。

7.具备法律法规规定不符合报名要求的其他情形的职员。

4、招聘程序

报名方法准时间

本次招聘采取互联网报名和现场报名相结合的方法进行。报名考生须自行下载填写《普洱市教育体育局直属学校2025年急切需要紧缺人才招聘第三轮招聘报名表》，每位考生限报一个职位，重复报名和不符合招聘对象、招聘条件及具体职位需要的视为无效报名。

互联网报名自2025年4月18日08:00至4月23日17:00截止。有意向报名者。有意向报名者，扫码，按提示填写报名信息，并上传有关证件材料：2023年、2024年毕业生上传本人有效身份证、毕业证、学位证、高级中学教师资格证、中文等级证、在校学习成绩单及个人简历。
2025年毕业生上传身份证、就读招聘单位出具的学历、学位及学历性质证明、在校学习成绩单及个人简历。材料提交后，页面显示提交成功方为互联网报名成功。互联网报名成功职员，若资格审察通过，员工将以电话或短信公告参加现场初试等。

2025年4月25日14:0017:30;地址：云南师范大学

非2025年毕业生，需提供毕业证、学位证、在校学习成绩单、身份证原件和复印件一份、招聘职位需要提供的高级中学教师资格证、中文等级证原件和复印件一份、个人简历及《普洱市教育体育局直属学校2025年急切需要紧缺人才招聘报名表》原件一份。

2025年毕业生，需提供身份证原件和复印件一份、个人简历及《普洱市教育体育局直属学校2025年急切需要紧缺人才招聘报名表》原件一份。学校还未颁发毕业证、学位证、高级中学教师资格证、中文等级证的，可暂不提供原件，按需要提供就读学校出具的学历、学位及学历性质证明、在校学习成绩单。
2025年毕业生于招聘单位公告报到前需要获得毕业证、学位证、高级中学教师资格证、中文等级证。

资格审察

由招聘工作组进行资格审察和初试，确定进入面试职员。招聘单位将以电话或短信公告参加面试职员，若考生未在规定时间到达指定地址参加面试，视为考生自动舍弃面试。

面试

资格审察合格进入面试职员。

模拟课堂教学讲授和面议。

面试安排总体时间

以招聘单位电话或短信等方法公告为准。

考生到候考室时间

参加当天面试的全部考生持身份证等有关需要资料按招聘单位公告时间按时进入候考室。

备课面试时间

舞蹈职位每名考生备课15分钟，面试20分钟;

其他职位每名考生备课15分钟，面试15分钟。

以招聘单位公告为准。

模拟课堂教学题目由考生依据本人考试报名职位学科，对应现行高中教程自选自备，选取一课、一段、一章、一节、一项等作为模拟课堂教学题目。

面试主要围绕教学内容、教学办法、教学过程、教学基本功、教学特点、专业素养、举止仪表等方面进行评测。

面试总分100分，成绩四舍五入保留两位小数。面试成绩在本考场合有面试结束后现场张贴公布。

面试成绩为最后成绩，面试成绩最低合格分数线为80分，面试成绩未达最低合格分数线的，不能参加面试后续招考程序。在面试成绩合格分数线职员中，依据职位面试成绩从高到低的顺序，根据招聘人数与进入面试后续招聘程序人数1:1的比率确定参加面试后续招聘程序职员。

面试工作结束后，如需递补职员，拓展招聘的相同批次职员需要实行相同的递补方法。

5、签订就业意向协议

招聘单位依据面试成绩确定签订就业意向协议职员。

6、资格复审、考察和体检

签订就业意向协议职员等额确定进入资格复审、考察和体检的职员，考察、体检时间另行公告。

资格复审

资格复审时考生需要提供身份证、毕业证、学位证、高级中学教师资格证、中文等级证。在资格复审时须本人持原件提交招聘单位进行审验，同时提交复印件各一份，考生签订《普洱市事业单位招聘诚信守法承诺书》，同时招聘单位将按程序进行入职信息查看。

考察

签订就业意向协议职员在规定时间内提供学籍档案，由招聘单位进行考察，考察重点为政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配与学习工作期间的表现，同时核实考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面的状况。考察不合格者，不予聘用;与报名时填报状况不符或提供不真实证明材料的，不予聘用。

体检

参照《公务员录用体检通用标准》《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉的公告》《关于印发事业单位公开招聘职员体检工作规范的公告》等有关规定实行;体检须拓展吸毒职员的排查检查，吸毒职员一经确认，不予聘用。体检由招聘单位统一组织，体检医院为普洱市人民医院或普洱市中医医院;考试报名职员对体检结论有疑问，应在接到体检结论公告之日起5个工作日内提出复检申请，由招聘单位组织一次复检，体检结果以复检结论为准，复检医院为普洱市中医医院或普洱市人民医院，体检与复检医院不重复，成本自理。

体检大夫与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实状况的考试报名职员，按有关规定处置。

7、公示和聘用、递补事情

依据体检和考察结果，确定拟聘用职员，对拟聘职员进行入职信息核查，凡存在性侵、虐待、拐卖、暴力伤害、猥亵、吸毒等违法犯罪记录的，一律不予聘用。

拟聘用职员名单在普洱市人民政府网进行公示，公示期为5个工作日。

公示期满后，没反映问题或反映有问题但不影响聘用的，报普洱市人力资源和社会保障局办理审批手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;公示期内有反映且有关部门对反映的问题一时很难查实的，暂缓聘用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。

因面试职员舍弃与考察、体检和公示环节不合格等出现职位空缺的，由招聘工作领导小组决定是不是根据面试成绩合格线以上由高到低的顺序进行递补。

8、签订聘用合同

符合考试报名条件的在职职员需要在招聘单位考察结束后、报批聘用手续前将解除人事关系材料原件提交普洱市教育体育局，未按时提供的，取消聘用资格。

聘用公告下发后，被聘用职员需要在规定时间内持有关材料到招聘单位报到，签订聘用合同。逾期不报到者，视为自动舍弃，取消聘用资格。

9、政策待遇

本次招聘的员工，为普洱市事业单位在职在编职员，享受有关待遇。

此次招聘职员符合《普洱市高校毕业生就业创业行动计划推行方法》中事业人才专项条件的，可享受有关待遇。

此次招聘职员符合《关于支持普洱市市属中学教育人才进步的手段》中条件的，可享受有关待遇。教育部直属师范大学的毕业生，在毕业时暂未获得高级中学教师资格证的，可先签订实习协议到校实习。

10、其他事情

联系人及电话

1.普洱市教育体育局：0879-2125050

联系人：龚老师、刀老师

2.普洱市民族中学：0879-2122734

联系人：李老师、王老师

查看网站

普洱市人民政府网：

要紧提示

1.考试报名职员主动准时关注普洱市人民政府网站发布的有关公告、公告，同时务必维持报名时所留电话的畅通，如因考试报名职员本人不准时上网查看有关信息或没办法联系导致的后果由本人承担。

2.考试报名职员对自己报名时填写的信息负责。假如报名填写信息与考试报名职员所持证明材料两者不同，由此带来的资格复审不合格或其他后果将由考试报名职员自行承担。考试报名职员所学专业需要与所面试的职位相符，提供的材料需要真实有效，如有弄虚作假，一经查实，将从严处置直至追究造假者的法律责任。

3.资格审察将贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告需要的考生，一律取消考试或聘用资格。

4.凡主管部门和招聘单位以公告、电话、公告等形式公告考生进行资格复审、体检及其他事情时，不按时到达指定地址者均视为自动舍弃招聘资格，责任自负。

5.就业协议书、三方协议一旦签订，即具备法律效力，双方有权依法维护自己的合法权益。

6.有下列情形之一的，视为自动舍弃：

面试职员自愿舍弃面试或签订就业协议的，须提交本人亲笔签名的书面状况说明或不少于2名招聘员工签名的状况记录;

公示期满后，未按时到岗的视为自动舍弃。

十1、组织纪律

对违反考试纪律的有关职员按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》进行处置。

根据《事业单位人事管理回避规定》，所有参加招聘工作的员工存在回避情形的应主动报告招聘工作领导小组，不准时报告或有意隐瞒的，予以通报批评，导致不好的后果的，依法依规给予组织处置或处分。在招聘过程中如发现不符合条件的职员，招聘单位可随时终止或取消其参加考试资格和聘用资格。

面试考生须认真对待人才招聘和到招聘单位工作一事，审慎报名，参与资格复审但未参加后续招聘环节、签订协议后舍弃、未按规定到招聘单位报到等行为是浪费考录资源的行为，将记入普洱事业单位考试录用诚信档案库，取消考试聘用资格且5年内不能考试报名普洱市范围内的事业单位。

十2、未尽事宜由招聘领导小组负责讲解。

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1.普洱市民族中学2025年急切需要紧缺人才招聘第三轮招聘职位需要表

2.普洱市教育体育局直属学校2025年急切需要紧缺人才招聘第三轮招聘报名表

3.面试需要注意的地方

普洱市教育体育局 普洱市民族中学

2025年4月17日

原标题：才聚普洱智赢将来—普洱市教育体育局直属事业单位普洱市民族中学2025年急切需要紧缺人才招聘3、.. 2025-04-17

原文链接：http://www.puershi.gov.cn/info/131642/1844982.htm