人才是经济社会进步的第一资源。为推行人才强县策略，达成富源经济社会跨越式进步。依据国家、省和曲靖有关事业单位公开招聘政策规定，根据《关于做好2019年事业单位公开招聘职员工作的公告》及《曲靖2019年事业单位委托公开招聘员工公告》需要，结合富源县县直高中学校实质，面向社会公开招聘研究生27名，特拟定本策略。现公告如下：

1、招聘原则

坚持党管人才、服务进步大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，根据德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、角逐、择优的工作原则，采取面试与考察相结合的办法，面向社会公开招聘全日制普通高校的应届硕士研究生及以上学历、学位、获得高级中学及以上教师资格证且符合职位招聘条件的职员。

2、招聘公告的发布

经曲靖事业单位公开招聘工作主管机关审核赞同的《富源县县直高中2019年公开招聘研究生推行策略》、招聘计划及职位报名状况由市招聘工作主管机关通过曲靖人力资源和社会保障网 、曲靖党建网等网站向社会公布。其他各招聘环节的信息，由富源县人力资源和社会保障局审核后在规定网站发布。考生可通过规定网站与富源县人民政府公众信息网查看招聘有关信息。因查询其他途径的错误信息导致的考试报名失误，由考试报名职员自行承担。

本公告所附有关材料拥有同等效力，请考试报名职员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽导致的考试报名失误所带来的所有后果由本人自行承担。

3、招聘条件和需要

面试职员需要拥有下列基本条件

1.具备中国国籍。

2.拥护中国宪法。

3.具备好的品行。

4.具备正常履行职位职责的身体条件。

5.具备符合职位需要的学历条件和工作能力。需要获得与招聘职位相符合的普通招生计划硕士研究生及以上学历和学位。

6.免笔试，报名条件复审合格职员直接进入面试。

7.拥有拟考试报名职位所需的其他条件。

有下列情形之一的职员不能考试报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员。

2.受党纪、政纪处分期限未满或正在同意纪律审察、司法调查尚未做出结论的职员。

3.被单位除名、辞退或解聘未满5年的机关事业单位员工。

4.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为的职员。

5.试用期内和未满最低服务年限的乡机关、事业单位员工。

6.资格复审时仍未获得毕业证及招聘职位所需其他证书的职员。

7.现役军人。

8.法律法规和政策规定不能招聘为事业单位员工的其他情形。

4、考试报名比率及年龄条件

招聘职位计划人数与实质有效考试报名人数须达到1:2面试比率，达不到1:2面试比率的，需调整面试比率和等额面试的须报经曲靖事业单位公开招聘工作主管机关批准后方可进行。

年龄在18周岁以上、35周岁以下。年龄计算截止到2019年6月22日止。

5、报名及资格审察

报名方法

采取现场报名的方法进行。

报名日期、地址

报名日期：2019年6月22日至6月23日，上午8:30-12∶00、下午2∶30-6∶00，共2天。逾期不再办理报名手续。

报名地址：富源县教育体育局

报名需要

1.在规定时间内报名，考试报名职员填报个人信息时要认真阅读《富源县县直高中2019年公开招聘研究生公告》，符合条件的方可报名且限报一个职位。并岗面试的，报名时只填报考试报名职位学科，具体任教学校、学科职位，待录用前组织选岗后确定。报名时本人现场填写《富源县县直高中2019年公开招聘研究生报名表》和《考生诚信承诺书》一式两份。并交同底免冠半寸近照4张。考试报名职员所填报的报名信息要真实、有效并对其负责，对不拥有招聘条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供不真实信息的职员，一经查实取消其本次报名等相应资格。由此带来的所有后果由考试报名职员自行承担。

2.职位需要具备的毕业证书、学位证书及有关资格证书与证明材料，现场报名时需要持有，不然报名不予通过。

对于未还清助学，被毕业学校暂扣毕业证书、学位证书的考生，由学校开具证明并提供其毕业证书、学位证书的复印件，并由考生写出保证书，说明理由，进入体检、考察程序前，需要提供所有证件原件，不然视为不符合报名条件，不可以再进入后续招聘程序，责任由考生自负。

2019届毕业生，如学校还未颁发毕业证、学位证的，可暂不提供以上证件原件，但需按需要提供学校证明、中国高等教育学生信息网《教育部学籍在线认证报告》打印件等材料方可报名，保证若通过面试，进入体检、考察程序前，需要提供以上证件原件，不然视为不符合报名条件，不可以再进入体检、考察等后继招聘程序，责任由考生自负。

3.招聘职位的专业等条件的设置由用人单位和主管部门确定，并负责对考生和社会讲解，受理群众的咨询和举报。考试报名职员毕业证书上所载专业名字全名需要与招聘专业一致，专业名字中仅有和、与、及、及其等连接词不同或连接词的互换，或仅有一个学字、英文字母大小写不同等差别的，或者最后一个学字的增减均可视为同一专业，但连接词增减不视为同一专业。

若招聘职位需要专业后面包括专业方向说明的，考生毕业证所载专业需要与招聘职位需要专业一致;若招聘职位需要专业没包括专业方向说明的，但考生毕业证所载专业后面有包括专业方向说明的，只能将括号前的部分作为所学专业。

4.多个学历证书的学历信息不可以交叉用;所学专业以毕业证书上所载专业名字为准，与学位证无关。

资格审察及所需材料

资格审察贯穿整个招聘过程，对在任何时间和环节查出不符合本次招聘条件需要的考生，立即取消相应考试报名资格。现场报名时由员工根据职位所需条件对考试报名职员所持证件、证明材料原件进行资格审察，资格审察合格的职员全部进入资格复审。考试报名职员需要提供以下材料：

1.未就过业职员提供本人二代有效身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证、未就过业保证书、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件及招聘职位所需的有关有效证件原件和复印件各一份。

2.未就业职员提供本人二代有效身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证、未就业保证书、《离职证明书》或《解除劳动合同证明书》、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件及招聘职位所需的有关有效证件原件和复印件各一份。

3.在职职员提供本人二代有效身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件及招聘职位所需的有关有效证件原件和复印件各一份。属机关在职在编职员还须提供所在工作单位主管部门出具的在职在编职员证明、属事业单位在职在编的职员还需提供《事业单位聘用合同书》原件及复印件;企业及其他在职职员须提供经县级及以上人社部门登记的有效劳动合同和基本养老保险参保凭证或证明。《基本养老保险参保证明》可到网站的资料下载栏下载。

4.学校还未颁发毕业证书、学位证书的2019年应届毕业生提供本人二代有效身份证、学校出具的《学历学位证明》、中国高等教育学生信息网上打印的《学籍在线认证报告》、《就业推荐表》、本人保证书等。

涉及提供有关证明材料的考试报名职员，出具证明的落款时间和工作历程年限计算时间须在报名开始日之前。

报名考试费

招聘硕士研究生及以上学历学位职位职员免交报名考试费。

报名结束后，无人考试报名或不符合开考条件、减少开考比率开考、递减或取消招聘计划等的职位，报富源县事业单位公开招聘工作主管机关核准，并在规定网站上公告。