依据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘职员暂行规定》、《关于事业单位公开招聘试行多样化方法的公告》、《关于印发的公告》、《青岛事业单位公开招聘工作流程》与青岛有关规定和需要，李沧区公开招聘聘用制中小学教师20名，现公告如下：

1、招聘条件和范围

主要面向国内重点院校2019年毕业的应届全日制本科及以上毕业生。

基本条件：具备中国国籍;遵守宪法、法律，无违法犯罪记录;热爱教育事业，品行好;具备适应职位需要的身体条件;具备职位所需的专业或技能条件;符合职位需要的其它条件。

2、报名、资格审察及面试时间安排

1.报名日期及地址:

现场报名地址：华中师范大学、西南大学、山东大学、中国海洋大学

具体时间见有关学校公告。

2.报名方法：采取现场报名方法进行。现场报名的同时进行资格审察。

3.资格审察：面试职员须现场提交报名表、二代身份证、学校核发的就业推荐表及有关获奖证书等材料。面试职员须对提供信息的真实性负责。如有隐瞒状况或提供不真实材料,一经查实,将取消面试资格。资格审察工作，贯穿于招聘工作的全过程。
2019年应届毕业生学历证书、学位证书及教师资格证书需要在2019年7月31近日获得。

3、面试

对通过资格审察的职员进行现场面试。面试地址设在各招聘点，面试主要使用答辩+模拟上课的方法进行，主要考核职位所需的基本能力和专业水平。面试成绩使用百分制计分，并精准到小数点后两位数，尾数四舍五入。

4、审察档案并签订意向书

通过面试的考生须现场签订意向书，在规定时间内拒不签订意向书的视为自动舍弃。

5、考察体检

签订意向书职员，依据面试成绩由高到低按1:1比率确定进入考察体检范围人选。如出现成绩并列者，则加试专业技能测试。校园招聘工作小组对进入考察范围职员进行考察，主要考察大学期间学习成绩、平时表现、有无违纪等。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行，国家另有规定的从其规定。招聘单位负责按有关规定对拟聘用职员组织考察和体检。对因考察体检不合格或自动舍弃导致的空缺可从进入同一职位考察范围的职员中依次递补。拟聘用职员名单公示后不再递补。

6、公示、聘用

对拟聘用职员按有关政策进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示无异议后，对拟聘用职员根据《青岛中小学聘用制教师管理方法》需要进行聘用和管理。聘用职员服务期限高于5年，签订服务协议。

7、纪律

本次招聘实行全程监督，员工和面试职员要严格根据招聘简章及有关政策规定实行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》的有关规定严肃处置。

8、有关说明

未尽事宜将另行公告，请准时关注有关院校网站和李沧政务网。

政策咨询电话：

监督电话：

原标题：2019年山东青岛李沧区区属中小学校校园招聘聘用制中小学教师简章

2019年山东青岛李沧区区属中小学校校园招聘聘用制中小学教师计划表

2019年李沧区高校招聘报名表

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